Supervisor/Analis Hubungan Industrial

Apa Itu Pelatihan Supervisor/Analis Hubungan Industrial BNSP di Era Modern?

Di tengah dinamika dunia kerja yang semakin kompleks, hubungan antara perusahaan dan karyawan tidak lagi sekadar formalitas, melainkan menjadi kunci utama dalam menjaga stabilitas, produktivitas, dan keberlanjutan bisnis. Pelatihan Supervisor/Analis Hubungan Industrial berbasis BNSP hadir untuk membekali Anda dengan kompetensi profesional dalam mengelola hubungan kerja secara strategis, harmonis, dan sesuai dengan regulasi yang berlaku.

Program ini dirancang untuk membantu Anda memahami secara mendalam bagaimana membangun komunikasi efektif antara manajemen dan karyawan, mengelola peraturan perusahaan, hingga menangani konflik kerja secara tepat dan profesional. Di era sekarang, kemampuan ini semakin penting karena perubahan pola kerja, tuntutan karyawan, serta perkembangan regulasi ketenagakerjaan yang terus berkembang.

Mengacu pada Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI), pelatihan ini memastikan setiap keterampilan yang Anda pelajari relevan dengan kebutuhan industri sekaligus memiliki pengakuan resmi secara nasional. Anda juga akan dibekali kemampuan analisis dalam menangani permasalahan hubungan industrial, melakukan negosiasi, serta mengambil keputusan yang adil dan berdampak positif bagi kedua belah pihak.

Dengan pendekatan berbasis praktik dan studi kasus nyata, Anda akan dilatih untuk menjadi profesional yang mampu menjaga keseimbangan antara kepentingan perusahaan dan kesejahteraan karyawan. Selain itu, pelatihan ini juga mempersiapkan Anda untuk menghadapi uji sertifikasi BNSP sebagai bukti kompetensi yang kredibel dan meningkatkan nilai jual Anda di dunia kerja.

Pelatihan Supervisor/Analis Hubungan Industrial BNSP bukan sekadar pembelajaran, tetapi langkah strategis untuk menjadi SDM yang adaptif, profesional, dan mampu menciptakan lingkungan kerja yang harmonis di era modern. Saatnya Anda naik level dan menjadi bagian penting dalam keberhasilan organisasi.

Materi Pelatihan

• Dasar Hubungan Industrial Modern
Memahami peran strategis hubungan kerja di era sekarang.

• Peraturan Perusahaan & PKB
Menyusun dan mengelola aturan kerja yang sesuai regulasi.

• Hukum Ketenagakerjaan
Menguasai regulasi untuk menjaga kepatuhan perusahaan.

• Komunikasi & Negosiasi Efektif
Membangun komunikasi yang harmonis antara manajemen dan karyawan.

• Manajemen Konflik Kerja
Menangani perselisihan secara profesional dan solutif.

• Mediasi & Penyelesaian Perselisihan
Teknik penyelesaian konflik secara adil dan sesuai prosedur.

• Hubungan Serikat Pekerja
Mengelola hubungan dengan serikat pekerja secara strategis.

• Disiplin & Tindakan Ketenagakerjaan
Menjalankan kebijakan perusahaan secara tegas dan tepat.

• Strategi Industrial Relations
Menyusun kebijakan hubungan industrial yang berkelanjutan.

• Digitalisasi Administrasi Hubungan Industrial
Mengelola data dan dokumen secara modern dan efisien.

• Audit & Evaluasi Hubungan Industrial
Menilai efektivitas kebijakan dan implementasi di perusahaan.

• Persiapan Sertifikasi BNSP
Simulasi asesmen untuk meningkatkan peluang lulus uji kompetensi.

Persyaratan Dasar Pemohon Sertifikasi

• Pendidikan minimal setara D3, dan memiliki sertifikat pelatihan berbasis kompetensi Supervisor/Analis Hubungan Industrial dari lembaga pelatihan terakreditasi atau;

• Pendidikan minimal setara D2, dan memiliki sertifikat pelatihan berbasis kompetensi Supervisor/Analis Hubungan Industrial dari lembaga pelatihan terakreditasi serta memiliki pengalaman kerja yang relevan dengan Supervisor/Analis Hubungan Industrial salama 6 bulan, atau;

• Pendidikan minimal setara D1, dan memiliki pengalaman kerja yang relevan dengan Supervisor/Analis Hubungan Industrial minimal 3 tahun, atau;

• Pendidikan minimal setara SLTA, dan memiliki pengalaman kerja yang relevan dengan Supervisor/Analis Hubungan Industrial minimal 4 tahun, atau;

• Pendidikan minimal setara SMP, dan memiliki pengalaman kerja yang relevan dengan Supervisor/Analis Hubungan Industrial minimal 6 tahun, atau;

• Memiliki Sertifikat Kompetensi Skema Okupasi Staff SDM dari LSP bidang MSDM berjangka waktu 1 tahun dan memiliki sertifikat pelatihan berbasis kompetensi Supervisor/Analis Hubungan Industrial dari lembaga pelatihan terakreditasi.

Benefit

1. Sertifikat BNSP-RI Supervisor SDM
2. Sertifikat Pelatihan SLN Institute
3. Modul Pelatihan
4. Video Rekaman Pelatihan
5. Gelar Profesi dari BNSP
6. Group Alumni

Trainer

Tim Trainer & Asesor ekSeLeNHR

Waktu, Lokasi dan Durasi Pelaksanaan

• 2 Kali Pertemuan @ 2 Jam